题目详情【多选题】 下面对于有效的人员甄选描述正确的是【】。
A要保证每位参加选拔录用程序的应聘者都经历同样数量和类型的选择测试和面试
B将那些比较复杂、费用较高的程序放在系统的最后，使其只用于最有可能被录取的应聘者
C提供明确的决策点
D要保证不遗漏空缺职位的工作内容并收集到与决策有关的充足信息
E以上都不对
题目答案
题目解析⬇️小程序搜题更方便A,B,C,D
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